科云汇聚力攻坚强内涵，赋能跃升谋新篇——广东水利电力职业技术学院“教师能力提升”研修班开班

为全面提升教师队伍专业建设能力和教育教学改革水平，7月13日上午，由广东水利电力职业技术学院人力资源部（教师发展中心）组织、与金华职业技术大学合作举办的“教师能力提升”研修班正式开班。学校党委委员、副校长张劲，金华职业技术大学党委委员、副校长陈海荣，以及学校人力资源部负责人出席开班典礼科云汇，来自全校各学院（部门）的40名教学领导、专业带头人（负责人）、公共课程负责人和骨干教师参加研修。

陈海荣致欢迎辞，并简要介绍了金职大的办学成就与改革历程。他重点从内涵建设提质、人才培养固本、制度改革赋能三大支柱分享了金职大的特色模式与实践经验，希望以此次研修为契机，深化两校战略协作，共同探索新时代职业教育创新路径。

张劲做动员讲话，高度赞扬了金职大在办学治校、改革创新方面取得的斐然成就。他向参培教师提出了三点期望：提高站位科云汇，聚焦核心，在思想碰撞中明方向；精准对标，深度研习，在标杆引领中求突破，在专业群建设、教学成果培育、师资队伍建设、管理机制创新领域有所作为；知行合一，深化协同，在成果转化中谋发展，做好学习成果转化、合作关系转化、发展动能转化。他希望大家以高度的责任感和使命感，全身心投入研修学习，切实做到学深悟透、学以致用、严守纪律，将学习成果转化为推动学校高质量发展的实际举措和创新动力。

此次培训班于7月12日至18日开展，研修内容紧扣高职院校发展前景、高水平专业群建设、考核管理机制创新、教学成果培育等核心模块，帮助学员们掌握现代职教发展前沿理念，优化专业建设路径，进一步助力双师队伍培育，强化教师梯队建设。